Gegarandeerd:
- MVO- & SROI-invulling met meetbaar rendement
- Partnerschapszichtbaarheid & promotie
- Directe maatschappelijke betrokkenheid
Sociale groothandel met werkplaats
Dé plek waar MVO, vrijwilligerswaardering en talentontwikkeling samenkomen
Voor structuur en talentontwikkeling
Een aanpak ondersteund door MVO
Het doel: Een inclusieve samenleving
De route naar vrijwilligerswaardering
Betrokken MVO-ondernemers leggen een stevige basis. Maatschappelijke organisaties bieden de gastvrije werkvloer. Supporters steunen de vrijwilligers van hun vereniging of stichting zichtbaar met een originele Keyco-sleutelhanger.
Direct Resultaat:
- Een vrijwilligersdonatie voor jouw organisatie
- Extra handen door een Junior (16+)
- Geen extra administratieve regeldruk
Jouw impact:
- Een tastbaar symbool van trots en support
- Een bewuste bijdrage aan jouw organisatie
- Steun voor vrijwilligers & talent
Hoe de Keyco-beweging werkt: Een route
Deze werkwijze legt de basis voor de erkenning en waardering van vrijwilligers bij stichtingen en verenigingen. De drie ronde vormen boven het sleutel-symbool in het logo staan voor drie rolverdelingen, namelijk de:
- 1
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemer als Mogelijkmaker
- 2
Verenigingen, stichtingen en MDT-partners als faciliterende organisaties.
- 3
Supporters die hun steun, betrokkenheid en loyaliteit zichtbaar dragen met de Keyco-sleutelhanger.
Samen vormen zij een beweging waarin jongvolwassenen via een MDT-traject aan de slag gaan als Junior Projectmedewerker om vrijwilligerswaardering kracht bij te zetten.
De Mogelijkmaker legt de basis
Zodra de Maatschappelijk Verantwoord Ondernemer heeft gekozen voor een partnerpakker dan wordt het bedrijf als Mogelijkmaker gekoppeld aan een organisatie naar keuze in de regio (een vereniging of stichting). De Mogelijkmaker bekostigt hiermee de inkoop van de sleutelhangers, creeërt direct een werkomgeving voor de Junior Projectmedewerker en legt de basis voor vrijwilligerswaardering.
De Junior Projectmedewerker voor vrijwilligerswaardering
Terwijl jongeren vanaf 14 jaar in de werkplaats starten met het assembleren en verpakken van de sleutelhangers. Krijgen de jongvolwassenen vanaf 16 jaar de kans om deel te nemen aan een MDT-traject. Zij worden ondersteund door een coach van één van de MDT-partners en gaan aan de slag bij de gekozen vereniging of stichting om een actie op te zetten voor vrijwilligerswaardering.
Supporters komen in actie en geven waardering
Zodra de sleutelhangers aankomen bij de organisatie, start de rol van de achterban. De supporter bezoekt het Waarderingspunt – bijvoorbeeld in de kantine, bij de receptie of een andere plek waar mensen samen komen – en bemachtigt een sleutelhanger om de vereniging of stichting te steunen. Deze bijdrage gaat direct naar het vrijwilligersdoel en de sleutelhanger is vanaf dat moment het bewijs van support.
Vrijwilligerswaardering op de vloer
Bij Keyco wordt maatschappelijke waarde beschreven in concrete handelingen. Nadat de Mogelijkmaker een MVO-partnerpakket en de organisatie heeft gekozen, ontvangt de organisatie een standaard vrijwilligersdonatie plus de sleutelhangers. Vervolgens gaat de Junior Projectmedewerker met de ondersteuning van een MDT-coach aan het werk om een actie bij de vereniging of stichting op te zetten voor vrijwilligerswaardering. Dit is het Waarderingspunt.
Het Waarderingspunt bevat een display met de sleutelhangers. De labels aan de sleutelhangers tonen de naam van de Mogelijkmaker, en de kaart bij het display communiceert het specifieke vrijwilligersdoel van de organisatie.
Dit is alles behalve een theoritisch traject. Het is een project voor vrijwilligerswaardering, waarin een MDT-coach de Junior Projectmedewerker ondersteunt met:
- Het organiseren en realiseren van een actie voor vrijwilligerswaardering.
- Leren samenwerken en communiceren.
- Het ontmoeten van nieuwe mensen.
- Herkennen en ontdekken van vaardigheden en kwaliteiten.
Het volledige initiatief is om jongvolwassen vooruit te helpen met het behalen van een startkwalificatie, het kiezen van een vervolgopleiding en om vrijwilligers te bedanken voor hun belangeloze inzet.
Start de beweging en bouw mee aan de toekomst: Het Keyco-fonds
Sinds januari 2026 bouwt Tessa Diependaal aan de toekomst van Keyco. Haar eerste grote mijlpaal is om de verkoop van 5.000 sleutelhangers te realiseren voor de overstap naar spuitgieten. Dit opent de deur naar het Keyco-fonds. Dit fonds is bedoeld voor personen vanaf 16 jaar zonder startkwalificatie of vervolgopleiding en die vrijwilligerswerk doen. Het richt zich op zelfontplooiing door het volgen van cursussen, trainingen, workshops en opleidingen.
Steun jij dit ook? Doe dan mee met deze beweging en zet verandering in gang.
Kies jouw rol als:
- Mogelijkmaker en maak maatschappelijke impact meetbaar met de Impactscan.
- Organisatie en krijg een vrijwilligersdonatie zonder financieel risico.
- Supporter en steun jouw vereniging of stichting door een Keyco-sleutelhanger te bemachtigen.